德媒karrierebibel.de评出了2020年德国需求量较大的几种职业(Trendberufe)，像教师、护理人员这些肯定是童鞋们都比较熟悉的职业了。那么还有一些比较冷门的职业，听起来既高大上又不食人间烟火，虽然不常见，但是却急需人才，甚至薪资也非常诱人。
那么想毕业即就业，快速拿高薪的童鞋们，一起来看看这些炙手可热的职业都要做什么？又需要哪些技能呢？为你的专业选择做计划吧！
内容运营经理
(Content Manager)
第一个先说一个比较常见的职业，不过这也是近几年才兴起的。在互联网时代中，几乎所有公司的业务都与网络密不可分，因此需求量也越来越大。内容运营经理要做的就是通过新媒体渠道，采用图片、视频等多种形式将企业信息展现在用户面前。在德国，内容运营经理的工资大致位于2300欧-3500欧/月之间。
情绪经理
(Feelgood manager)
情绪经理是从2018年开始流行的新兴职业，工作内容主要是构建企业内部舒适、健康、和谐的氛围，纾解员工压力。说白了也属于人力资源管理的范畴，但是更偏重于员工关怀这一点，能承担这项工作的人要具有充足的心理学或社会学知识。调查显示，德国76%的企业都计划聘请情绪经理。
不知道是不是因为现代人职场压力越来越大的缘故。
数据科学家
(Data Scientist)
数据科学家通过分析企业的各项数据，帮助企业做出正确决策。其实这个职业跟第一个内容运营经理一样，并且二者在工作上相辅相成，可以划分为一个部门。它也是近两年才刚刚出现的新职业，得益于互联网商业的迅速发展，换个名字大家可能就瞬间明白了——大数据运营/分析专员，哈哈~ 作为一个报酬颇高的职业，数据科学家也要求求职者具备充分的知识背景。由于工作难度较大、市场人才不足，数据科学家在德国的年薪可达6万欧以上。
电竞经理
(E-Sports Manager)
随着电竞行业的火热发展，电子竞技运动已经成为令人瞩目的“金矿”(Goldgrube)。前不久，“中国电竞人才缺口达50万”的新闻就攀上了微博热搜。德国电竞行业的发展也扩大了对电竞经理的需求。前段时间甚至有新闻报道，一些有名的体育赛事拟将电竞纳入比赛项目中。
机器人工程师
(Robotik-Ingenieur)
制造业即将进入全面的“机器换人”时代，无人驾驶(autonomes Fahren)发展势头强劲，各国市场都需要大量的机器人工程师，更何况在汽车的发源地德国。世界上著名的几大汽车品牌 总部几乎都设立在德国，说到造汽车，相信没有哪个国家可以跟德国比了吧。该职业的平均年薪大约为44000-65000欧。
食品工程师/检验员
(Lebensmitteltechniker/-kontrolleur)
据德媒报道，随着有机食品及肉类替代产品(Bio- und Fleischersatzprodukte)消费量的大增，对具备相关产品专业知识的食品工程师/检验员的需求也大大增长。众所周知，德国是一个连鸡蛋都会标有独一无二的代码可追溯源头的国家，可见德国对食品安全的重视程度。
领英也在年初发布了2020新型职业报告，报告显示，未来全球需求最大的15个职位分别是：人工智能专家、机器人工程师、数据科学家全栈工程师、网站可靠性工程师、客户成功专家、销售开发代表、数据工程师、行为健康技术人员、网络安全专家、后端开发人员、首席营收官、云工程师、JavaScript开发人员、产品负责人。
